店长/七彩青春儿童摄影

工作内容 - 负责儿童影楼的日常运营管理 - 提供优质的客户服务，确保顾客满意度 - 监督并提升摄影服务质量 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队管理能力 - 能够承受工作压力，具有较强的责任心 - 拥有优秀的沟通和销售技巧，能够与客户建立良好关系

1、年龄：25-35岁，摄影行业同岗位3年以上工作经验 2、拥有积极的性格，有包容心和有忍耐力，本性勤勉。 3、拥有良好的销售能力及说服力，对产品有很深的理解力，较强的学习能力。 4、具有零花变通的处理人际关系的能力，能做好承上启下的沟通协调工作。 5、拥有领导部署的能力。 6、能应变各种突发的状况，处理投诉的能力。 7、对公司的精神能充分理解，保持较高的忠诚度和高度的责任感。

岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责： 1、负责月度季度年度业绩目标的制定以及完成 2、保证门店服务质量和门店口碑建设，负责门店工作流程 3.具有独立制定销售工作计划的水平和实施经验并具备执行能力以达到制定的销售目标 4.有较强的事业心、进取心，沟通能力和团队合作精神，有组建及带领销售团队的经验。

岗位职责 1、 根据公司战略要求，负责店面各项规划并进行监督管控。 2、对公司店内需要各部门配合的惩罚制度制定，公司规范维持管理专业的监督。并每日进行检查，监督落地。 3、客户沟通关系维护，并迅速处理解决客怨。 4、负责各部门工作衔接 ，服务流程优化及管理。 任职要求 1、非常熟悉婚纱行业各部流程的操作与运用。 2、全面了解婚纱摄影行业的发展战略，熟悉行业业务整体运作流程及相关制度，熟悉婚纱摄影公司的职能、职责及职权。 3、具备良好的服务核心能力及多年的从业经验。